Servicii de consultanţă în resurse umane din Ploieşti cu program de funcţionare, website
Găsește informații exacte despre servicii de consultanţă în resurse umane din Ploieşti. Recenzii și date de contact pentru fiecare firmă, inclusiv număr de telefon, adresă, program de lucru, oferte promoţionale și alte informații utile.
Afişare rezultate: 1 - 5 din 5
Afişare rezultate: 1 - 5 din 5
Top 3 Servicii de consultanţă în resurse umane în Ploieşti
1 
Închis acum
Strada Nicolae Titulescu nr 19, Ploieşti, 100358, Prahova
0344 801 545
2 
ARTEM HOMINE este agentia prahoveana de furnizare si management a fortei de munca care vine in intampinarea companiilor din zona Prahova , Ilfov , Bucuresti si Dambovita prin oferirea de solutii adaptate pentru acestea in domeniul resurselor umane .Serviciile pe care vi le putem oferi sunt : 1. RECRUTARE SI SELECTIE DE PERSONAL - cautare, identificare, intervievare, testare si selectie a candidatilor 2. ANALIZA CLIMATULUI ORGANIZATIONAL, a MOTIVARII si SATISFACTIEI ANGAJATILOR prin sondaje de opinie - sondajul climatului organizational duce la imbunatatirea mediului de lucru si cresterea satisfactiei angajatilor, scoate la iveala ceea ce ii motiveaza pe angajati si sporeste rata de retentie a personalului 3. EVALUARE DE PERSONALITATE SI COMPETENTE PROFESIONALE A ANGAJATILOR - utila atat in recrutarea de personal cat si in promovarea sau stabilirea necesitatilor de dezvoltare a angajatilor 4. CONSULTANTA IN MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE - audit si consiliere in standardizarea proceselor din domeniul resurselor umane si gasirea celor mai bune solutii in ceea ce priveste integrarea, evaluarea si dezvoltarea angajatilor
Închis acum
str Gheorghe Doja nr 148, Ploieşti, 100176, Prahova
0729 126 780
ARTEM HOMINE este agentia prahoveana de furnizare si management a fortei de munca care vine in intampinarea companiilor din zona Prahova , Ilfov , Bucuresti si Dambovita prin oferirea de solutii adaptate pentru acestea in domeniul resurselor umane .Serviciile pe care vi le putem oferi sunt : 1. RECRUTARE SI SELECTIE DE PERSONAL - cautare, identificare, intervievare, testare si selectie a candidatilor 2. ANALIZA CLIMATULUI ORGANIZATIONAL, a MOTIVARII si SATISFACTIEI ANGAJATILOR prin sondaje de opinie - sondajul climatului organizational duce la imbunatatirea mediului de lucru si cresterea satisfactiei angajatilor, scoate la iveala ceea ce ii motiveaza pe angajati si sporeste rata de retentie a personalului 3. EVALUARE DE PERSONALITATE SI COMPETENTE PROFESIONALE A ANGAJATILOR - utila atat in recrutarea de personal cat si in promovarea sau stabilirea necesitatilor de dezvoltare a angajatilor 4. CONSULTANTA IN MANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE - audit si consiliere in standardizarea proceselor din domeniul resurselor umane si gasirea celor mai bune solutii in ceea ce priveste integrarea, evaluarea si dezvoltarea angajatilor 3
